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运营管理
问题 更新时间2024/1/9 20:58:00
绩效反馈最主要的方式是 ( )
·绩效沟通
·绩效辅导
·绩效面谈
·绩效改进
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·绩效面谈
出自:
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运营管理
王老师:
19139051760
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第1题
寻找职工的来源和吸引他们到企业应征的过程指的是人员( )。
·招募
·选任
·晋升
·调职
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第2题
根据马斯洛的需求层次理论,其中最低层次的需要是( )。
·生理需要
·安全需要
·感情和归属需要
·地位和收入尊重需要
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第3题
劳动合同一般都有试用期限。按我国《劳动法》的规定,试用期最长不超过( )。
·4个月
·6个月
·8个月
·10个月
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第4题
我国的社会保险制度体系主要包括( )、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等内容。
·养老保险
·就业保险
·生活保障
·就业保障
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负责人:王老师
19139051760
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