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四川农业大学管理学原理
问题 更新时间2023/4/3 12:59:00
公开选聘适合急于填补某一关键岗位人员的选聘需要。
A. right
B. wrong
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四川农业大学管理学原理
王老师:
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第1题
内部选聘主要通过职务选聘海报、口头传播、从组织的人员记录中选择、以业绩为基础的晋升表等方法进行,其中常用的是职务选聘海报。 A. right B. wrong
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第2题
外部选聘的最大优点是能提高组织选聘的效益。 A. right B. wrong
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第3题
科学合理地确定组织成员的选拔标准和聘任程序是组织聘任优秀人才的重要保证。只有严格按照规定的程序和标准办事,才能选聘到真正愿为组织发展做出贡献的人才。 A. right B. wrong
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第4题
人员配备,一般是指组织中基于组织岗位要求对人员的配备,既包括组织管理岗位的人员配备,也包括非管理岗位的人员配备。 A. right B. wrong
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负责人:王老师
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