搜题

问题更新时间2023/4/3 12:59:00

在岗培训的常用方式有（）。
选择一项或多项：
A. 角色扮演法
B. 课堂讲授法
C. 网络培训法
D. 虚拟现实法

答案

正确答案是：角色扮演法, 课堂讲授法, 网络培训法, 虚拟现实法

出自：广东开放大学 >> 现代企业管理（专21秋）

王老师:19139051760(拨打)

加入会员登录账户学历提升

第1题

人力资源管理过程包括（）。选择一项或多项： A. 选聘有能力的员工 B. 加强员工培训 C. 实施绩效考评 D. 工作分析

点击查看答案

第2题

人力资源规划的内容一般包括两个层次，即（）。选择一项或多项： A. 组织规划 B. 细节规划 C. 总体规划 D. 各项业务规划

点击查看答案

第3题

内部提升的弊端主要有（）。选择一项或多项： A. 对应聘者的情况不能深入了解 B. 挫伤组织成员的积极性 C. 造成“近亲繁殖”的现象 D. 选才的范围有限

点击查看答案

第4题

人员招聘的途径主要有两种（）。选择一项或多项： A. 内部提升 B. 外部招聘 C. 科学录用 D. 总体规划

点击查看答案

负责人：王老师 19139051760(拨打)

圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1