问题 更新时间2023/4/3 12:59:00 定性职位分析的方法包括（ ）A．访谈法B．观察法C．工作日志法 D．工作实践法 E．非定量问卷调查法 答案 登录 注册 正确答案是：A, B, C, D, E 出自：江开 >> 广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理
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