2、如何理解人本原理?如何实现以人为中心的管理?
答案是：答:管理作为一种社会活动，是以人为本来进行的。人是管理中最活跃的因素，人既是管理的主体，又是管理的客体，人的积极性和创造
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
现代管理理论的发展趋势是怎样的?
答案是：答:现代管理理论的发展趋势，现简述如下:
(1)、战略管理步入了新的发展阶段;
(2)、人本管理的思想得到极大的丰富
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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10.“胡萝卜加大棒”是泰勒制的管理信条。( )
答案是：对
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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9.高语境文化中的人们更加倾向于坦率的和直接的交流方式 ( )
答案是：错
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
8.公平理论认为一个人的公平感觉取决于其每次的投入与报酬之间是否对等( )
答案是：错
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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7.最小后悔值决策方法中的后悔值就是机会损失值.( )
答案是：对
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
6.管理的效益原理认为:管理工作都应该力图以最小的投入和消耗,获取最大的收益.( )
答案是：对
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
5.冲突对组织都是有害的,冲突管理就是要尽可能减少或消除冲突.( )
答案是：错
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
4.管理幅度是指一个管理者直接指挥下级的数目. 管理幅度应该适当才能进行有效的管 理.( )
答案是：对
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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3.决策最终选择的一般只是满意方案，而不是最优方案。 ( )
答案是：对
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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2.需求层次论是激励理论的基础理论。 ( )
答案是：对
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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三、判断题(每题 2 分，共 20 分) 1.权变理论是基于自我实现人假设提出来的. ( )
答案是：错误
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
6.控制工作的基本工作内容包括( ) A.确定控制标准 B.衡量工作绩效 C.纠正工作偏差
答案是：ABC
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
5.目标管理的特点包括有 ( ) A.以目标我中心 B.严格监督 C.自我参与 D 自我控制
答案是：ACD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
4.电子会议决策方法的主要优点有( ) A.诚实 B.先进 C.匿名 D.高效
答案是：ACD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
3.管理的主要技能包括 ( ) A.人际 B.诊断 C.概念 D.技术
答案是：ACD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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2.管理的主要职能包括 ( ) A.计划 B.组织 C.指挥 D.协调 E.领导 F.控制
答案是：ABEF
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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1.管理的二重性是指管理的( ) A.自然属性 B.艺术性 C. 科学性 D.社会属性 E.实践性
答案是：AD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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15.某雇员在一个岗位上已经工作了多年，他现在的工作状况却并不令人满意，其直接上司对此 也感到十分困惑。从管理的角度看，你认为对他今后采取什么措施?( ) A.明确告诉他，如不改进工作，将要被解雇 B.让他继续留在现在的岗位，并再观察一段时
答案是：D
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
14.不少人分不清管理和领导这两个概念的区别。其实，领导是指（ ) A.对下属进行授权以实现组织既定目标的过程 B.对所拥有的资源进行计划、组织、领导和控制以实现组织目标的过程 C．通过沟通，影响组织成员使他们追随其所指引的方向，努力实现组
答案是：C
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
13.一家民营企业的常务副总周强把 2004 年作为制度年，制定了一系列费用管理、资金分配和 资产管理制度。一次他无意听到司机说公司的老资格董事老余从行政办公室拿了两个盆景回家， 便怒气冲冲的去找行政办老王。老王委屈的说:“周总，咱们是老兄
答案是：D
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
12.20 世纪 80 年代，日本经营模式引起了全世界的注意。近几年，特别是亚洲金融危机之后， 人们看到了日本经济脆弱的一面和美国经济强大的一面。对于这种情况，你赞成哪一种观 点?( ) A.对管理模式的评价必须随世界经济的发展而改变 B．
答案是：B
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
11.下面哪一种是对高层管理者选聘时常常采用的方法( ) A.笔试 B.工作抽样 C.面谈 D.履历调查
答案是：C
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
10.企业管理人员的来源可以采用外部选聘和内部培养两种不同的做法，从对企业长期发展的影 响来看，其巾内部培养做法所存在的主要问题是( ) A.会打击外部应聘人员的应聘积极性 B.不利于企业骨干人员的稳定 C.不利于对选聘对象的全面了解 D.
答案是：D
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
9.佛光广告公司是一家大型广告公司，业务包括广告策划、制作和发行。考虑到一个电视广告 设计至少要经过创意、文案、导演、美工、音乐合成、制作等专业的合作才能完成，下列何种 组织结构能最好的支撑佛光公司的业务要求( ) A.直线制 B.矩阵制
答案是：B
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
8.纽织中，直线与参谋两类不同职权在确保企业有效运行上存在着以下哪种关系?（ ) A.领导与被领导 B.负直接责任与协助服务 C.一般协作同事 D.命令与服从
答案是：B
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
7.某酒店的组织结构呈金字塔型，越往上层( ） A.管理难度与幅度都越小 B.管理难度越大，幅度越小
C.管理难度越小，幅度越大 D.管理难度与幅度都越大
答案是：B
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
6.专业化管理程度高,但部门之间协调性比较差,并存在多头领导现象.这是哪类组织结构类型 的特点?( ) A.直线制 B.职能制 C 直线职能制 D.事业部制 E.矩阵制
答案是：B
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
5.双因素理论中的双因素指的是( ) A.人和物的因素 B.信息与环境 C. 自然因素和社会因素 D.保健因素与激励因素
答案是：D
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
4.直线型组织结构一般只适用于( ) A.需要按职能专业化管理的小型组织 B.没有必要按职能实现专业化管理的小型组织 C.需要按职能专业化管理的中型组织 D.需要按职能专业化管理的大型组织
答案是：B
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
3.古典管理理论阶段的代表性理论是( ) A.科学管理理论 B 行政组织理论 C.行为科学理论 D.权变理论
答案是：A.科学管理理论
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
2.霍桑实验的结论中对职工的定性是( ) A.经济人 B.社会人 C.自我实现人 D.复杂人
答案是：B.社会
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:武汉科技大学管理学
1.管理的核心是( ) A.决策 B.领导 C.激励 D.处理好人际关系
答案是：D.处理好人际关系
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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