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第1题

场景一:由人力资源部经理、研发项目经理和项目组长组成的招聘小组，正在对应聘者进行面试。过程中，人力资源部经理认为自己的意见最重要，于是自行主导了面试的结果。事实上，项目组长才是和新员工共同工作的人，但他的意见却被忽视了。 场景二:公司是开
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第2题

根据销售部的预测，每月能卖2400条毛毯，而实际只销售了2100条。这属于（ ）造成的预测逆差。 单选题 (5 分) 5分 A. 价格差 B. 销售生产力 C. 计划外 D. 计划内
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第3题

要确定（ ），可以主要参考企业的财务预算。 单选题 (5 分) 5分 A. 所有者权益 B. 预期的现金收入和现金支出 C. 固定资产 D. 负债
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第4题

新产品三个月卖出1500件才达到盈亏平衡点，这个季度的销量是1500件，这表示（ ）。 单选题 (5 分) 5分 A. 盈利 B. 亏损 C. 不亏不盈 D. 无法判断
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