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问题更新时间2024/1/1 12:13:00

我国劳动争议仲裁委员会的性质是（）
单选题 (2 分)
A.
民间机构

B.
准司法机构

C.
国家机关

D.
特殊的事业单位法人

答案

D

出自：国家开放大学 >> 国家开放大学劳动争议与仲裁讲座

王老师:19139051760(拨打)

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第1题

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在（）将仲裁申请书副本送达被申请人. 单选题 (2 分) A. 5日内 B. 10日内 C. 15日内 D. 20日内

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第2题

劳动争议处理过程中的举证原则是（）单选题 (2 分) A. 谁主张谁不举证 B. 谁主张谁举证 C. 谁不主张谁举证 D. 当事双方均举证

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第3题

仲裁委员会公告送达仲裁文书的,自发出公告之日起,视为送达的日期是（）单选题 (2 分) A. 15日 B. 30日 C. 60日 D. 90日

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第4题

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,可以引起仲裁时效中止的法定条件有（）多选题 (5 分) A. 不可抗力或其他正当理由 B. 劳动争议当事人向企业劳动争议调解委员会申请调解 C. 应当受理的仲裁申请被仲

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