搜题
问题   更新时间2024/6/5 15:32:00

领导者协调下级关系不宜采用的方法是（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
增进了解，心理相融

B.
言传身教，关心爱护

C.
用权力命令

D.
避免争论，善待埋怨

答案
登录
注册
C

出自：国家开放大学 >> 国开领导科学与艺术

王老师:19139051760(拨打)
加入会员 登录账户 学历提升

第1题

领导者素质的基本内容包括:文化知识素质，能力素质，道德品质素质和( ) 单选题 (2 分) 2分 A. 专门技能素质 B. 演说口才素质　 C. 气质人格素质 D. 政治思想素质
点击查看答案

第2题

马斯洛需要层次理论指出，（ ）是人的最高层次需要。 单选题 (2 分) 2分 A. 物质需要 B. 交往需要 C. 安全需要 D. 自我实现
点击查看答案

第3题

领导者采用相宜授权的意义是( ) 多选题 (2 分) 2分 A. 调动下属的积极性 B. 增强下属的责任感 C. 减轻领导者的负担 D. 培养锻炼下属的能力
点击查看答案

第4题

领导者协调人际关系有利于领导者正确决策、调动组织成员的积极性。 判断题 (2 分) 2分 A. 正确 B. 错误
点击查看答案
   负责人：王老师 19139051760(拨打)

   圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1