问题 更新时间2023/4/3 12:59:00 组织变革是一个渐进的过程,变革的发生通常会有一些征兆,西方管理学家西斯克对组织变革的征兆进行了深入的研究,认为当组织内部出现 征兆时,组织就需要变革。BCD 答案 登录 注册 "B、组织内沟通不良,人事纠纷严重 C、组织主要功能显得无效率,或不能发挥其正常功能 D、组织缺乏创新观念和创新精神,组织的发展与成长停止不前 " 出自:江开 >> 西安交通大学管理心理学