问题 更新时间2023/4/3 12:59:00 绩效的多因性是指绩效的优劣不是取决于单一的因素,而要受到主、客观多种因素的影响,即( )A.激励B.技能 C.环境D.机会 E.过程 答案 登录 注册 ABCD 出自:江开 >> 西安交通大学--人力资源管理学习指南