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第1题

96.一个完整的培训程序包括五个步骤,第一个步骤是 ( ) A.课程开发 B.培训评估 C.课程设计 D.需求分析
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第2题

经常通过计算各种指标来衡量偿债能力、盈利能力、曹运能力和发展能力的营运分析方法是
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第3题

95.直线制组织结构的优点是( ) A.能解决组织结构相对稳定与管理任务多变之间的矛盾 B.指挥统一,权责分明 C.增强组织的灵活性和适应性 D.有利于加强各职能部门的协调与配合
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第4题

下列不属于合同控制措施的是()
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