2．工资、薪金是个人所得税的最主要征税项目，其纳税筹划方法有哪些？

2．答案解析： 工资薪金筹划较可行的思路： 一是通过“三险一金”优惠政策调整，较为突出的是住房公积金，所以给企业通过福利政策规避个税提供了一定空间。税法规定，纳税人在个人收入中列支的符合规定的养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金(三险一金)允许在计算个人所得税时，在税前扣除。所以，纳税人一定要足额提取“三险一金”，享受应得的可能计提的福利。 二是除了利用福利优惠政策筹划外，可充分利用工资薪金发放方式的筹划：月薪均衡发放、充分利用年终一次性奖金的税收优惠、 综合均衡发放月薪和年终奖。 （1）如果月工资偏高，会使月工资适用较高的税率，而可能放弃将工薪转化为年终奖金适用低税率的机会，加重个人的税收负担； （2）如果一次性奖金过高，会使奖金适用高税率，而可能放弃将一次性奖金转化为月薪适用低税率的机会，也会增加个人所得税负担。 （3）既使不考虑月工资，仅仅从一次性奖金本身来看，也需要在发放时很好地筹划奖金的数额，避免出现奖金数额增加不多，而税率适用更高级次，税负增加较多甚至税负增加超过奖金增加的税负偏重现象。 （4）在条件允许的情况下，将个人总收入在月薪与一次性奖金之间进行合理地划分，是有效降低工资薪金和一次性奖金适用税率、降低个人所得税负担的重要筹划方法。