问题 更新时间2023/4/3 12:59:00 3. (问答题) 目标设定理论通过哪些途径提高工作效率(本题3.5分) 答案 登录 注册 标准答案： 设定困难的目标能使员工更加努力地工作、设定目标能使下级清楚上级对他们的要求,把精力和时间用在正确的方向上、设定目标可以延长下级的工作持久力,进而改善他们的工作表现、目标使人更仔细地选择完成工作的方法,在工作进行前做出详细的计划,工作表现自然会比在没有目标和计划的情况下要好 出自：青书学堂 >> 西安石油大学管理学
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