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问题更新时间2023/4/3 12:59:00

薪酬制度从哪几个方面反映了企业管理的目标 ( )(本题3.0分)
A、激励员工
B、效益目标
C、提高竞争优势
D、提升品牌价值

答案

标准答案：ABC

出自：青书学堂 >> 广西培贤国际职业学院人力资源测评系统

王老师:19139051760(拨打)

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第1题

经济性福利通常以金钱或实物为其形式,其主要形式有哪些 ? ( )(本题3.0分) A、超时酬金 B、住房性福利 C、交通性福利 D、教育培训性福利 E、医疗保健性福利

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第2题

按面试问题的结构化程度,面试的种类有( )。(本题3.0分) A、系列式面试 B、结构化面试 C、半结构化面试 D、非结构化面试 E、压力面试

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第3题

战略人力资源管理具有四个基本内涵:( )。(本题3.0分) A、战略性 B、协同性 C、目标性 D、灵活性

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第4题

工作分析过程要由适当的管理部门采取合理步骤完成,其最基本的工作程序包括( )。(本题3.0分) A、前期准备阶段 B、调查和分析阶段 C、编写工作说明书 D、保持和更新

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负责人：王老师 19139051760(拨打)

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