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第1题

应用情景模拟训练方法测试应聘者有较高的准确度，常用于招聘（ ）。

A、中层管理者
B、基层管理者
C、普通管理者
D、高级管理人员
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第2题

在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（ ）为重要标准。

A、感情的逻辑
B、正规的程序
C、科学的理念
D、效率的逻辑
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第3题

若企业要改变经营方向、进入新的产业领域，就需要对该产业的发展趋势进行（ ）。

A、长期预测
B、中期预测
C、短期预测
D、年度预测
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第4题

“一个组织的成败，与其所具有高成就需要的人数有关”，这是（ ）理论的观点。

A、需要层次
B、双因素
C、公平
D、成就需要
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