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王老师:19139051760(拨打)
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第1题

目标管理注重结果，因此对部门、个人的目标的执行情况必须进行（ ）。

A、自我评定
B、上级评审
C、小组考核
D、群众评议
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第2题

定性决策方法是决策者根据所掌握的信息，通过对事物运动规律的分析进行决策的方法。主要的定性决策方法有：（ ）。

A、德尔菲法
B、头脑风暴法
C、盈亏平衡点法
D、哥顿法
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第3题

管理人员的工作主要是从事资源协调和管理，没有必要掌握具体的业务知识。

A、√
B、×
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第4题

领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。

A、√
B、×
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