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第1题

目标管理是一个全面的（ ），它用系统的方法，使许多关键活动结合起来。

A、管理系统
B、评估工具
C、指标体系
D、激励手段
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第2题

下级不愿意向上级传递坏消息，怕被上级认为自己无能；而上级也可能没有注意到下级的贡献，把下级的贡献归到自己头上，引起下级不满。这种引起沟通组织障碍的原因是（ ）。

A、地位差异
B、目标差异
C、缺乏正式沟通渠道
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第3题

人员控制系统的构成包括（ ）。

A、控制对象
B、控制主体
C、控制信息
D、控制方法
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第4题

目标和目的就是为实现组织的战略远景而设定的一套中短期的定性指标。

A、√
B、×
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