组织行为学就是管理心理学。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
团体建设包括角色分配、成员的塑造、信任感的建立、团队精神的培养等重要内容。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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强化理论认为强化可以塑造行为，强调控制行为的因素是外部强化物。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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赫兹伯格的激励－保障双因素理论认为，当具有保障因素时，工人没有不满意，但也没有带来满意。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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诱因是推动个人进行活动或采取行为的内部原因或动力。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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我们可以把激励看作由内外刺激因素、动机、行为、目标等要素构成的自上而下的管理过程。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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亚当斯的公平理论认为，不应该关心其他人的报酬问题。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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阿尔德弗的ERG理论认为，只有低层次的需要基本满足后，才会出现高层次的需要。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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激励是通过满足个体或群体的某些需要，激发其工作动机，促使其提高水平的力以实现组织目标的管理手段。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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综合部门管理代表上级意图对各部门的具体工作实行干预。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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社会组长指个人在群体环境中，由于他人在场而感到局促不安，从而降低工作绩效。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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人际关系是一种社会资源，可以用它换取诸多利益。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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异质群体更适于发挥不同个体的创造性和各成员之间的互补性。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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流言是在群体中广为传播却未经证实的消息，其社会影响主要是消极的。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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在一定条件下，非正式群体有可能转化为正式群体。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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德尔文法使匿名会议式的决策模式。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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群体冲突未必是坏事，冲突水平太低反而会使群体缺乏活力。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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群体压力是由外部环境所引起的个人心理、生理不平衡的在感受。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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群体目标是长远的、稳定的、而不能是临时的、短暂的。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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个体采取与自己通常行为方式不一致的行为，一般应作内部归因。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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决策就是在两个以上的可能性和备选方案中进行选择。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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价值观是相对稳定和持久的，它对人的态度和行为有重要影响。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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工作满意度的测量表是专家们根据实际情况设计出来的，因此具有绝对的可靠性。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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人们的态度和行为之间常常会出现不协调的情况。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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社会知觉中的规类效应指的是，以概括性的知觉取代个别性的知觉。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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角色特质强的人不善于伪装自己。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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人的能力是天生平等的。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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组织行为学应该把政治经济学作为自己的理论来源之一。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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只要我们能预测某些行为，我们就能正确解释这些行为的起因。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
我们掌握了一定组织中人的心理和行为规律，就能对相关的个人、群体和组织的行为进行预测。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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知觉是个体为了对自己所在环境赋予意义而解释感观映象的过程。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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操作条件反射理论以俄国生理学家巴普洛夫的刺激反应学说为代表。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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在不同学科的接合部或边缘地带，很难产生新的学科。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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维护劳动者的合法权益是学习组织行为学的目的之一。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
学习组织行为学的目的是开发管理者的人际关系技能。
答案是：F
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
我们通常所说的调查研究并不是组织行为学中的调查法。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
实验法原本是一种自然科学研究方法。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
心理学和社会学的研究方法并非组织行为学唯一的研究方法。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
应该把研究程序的公开性作为研究组织行为学唯一的研究方法。
答案是：T
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
希波克拉底划分的气质类型有： A、多血质 B、粘液质 C、胆汁质 D、黑胆汁 E、抑郁质
答案是：ABCE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
特质论的代表人物有： A、阿尔波特 C、艾森克 D、卡特尔
答案是：ACD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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人的行为特征有： A、自发的 B、有原因的 C、有目的的 D、持久性的 E、可改变的
答案是：ABCDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
组织行为学研究方法的主要特性包括 A、公开性B、可控性C、系统性D、再现性E、预见性
答案是：ABCDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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领导权的分配应坚持的原则有 "B、职权一致，责权对等原则
C、分配适度，系统优化原则 D、因事设人，量才授权原则"
答案是：BCD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
下列属于莱维特所说的组织和群体中正式沟通网络基本形式的有 B、Y式沟通 C、链式沟通 D、全方位沟通
答案是：ABCDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
影响个性形成的因素主要有： A、先天遗传因素 C、后天社会环境因素
答案是：AC
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
个性的特点是： A、社会性 B、组合性 C、独特性 D、稳定性 E、倾向性
答案是：ABCDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
在调查法中，一般采用的具体的调查方法有 A、面谈法 B、电话调查法 D、问卷调查法
答案是：ABD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
影响人的优势动机变化的因素有 A、兴趣 C、爱好 D、价值观 E、抱负水准
答案是：ACDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
途径——目标理论的补充者和发展者豪斯教授提出的领导方式有 A、指令型 C、支持型 D、参与型 E、成就型
答案是：ACDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
根据领导权变理论，以下关于被领导者的说法中正确的有 "A、是实现领导目标的基本力量 B、能反映领导的管理特征
C、能反映领导的有效性 D、是领导活动的客体"
答案是：ABCD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
在下列激励理论中，属于内容型激励理论的有 A、需要层次理论 B、双因素理论 D、ERG理论
答案是：ABD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
能力按其适应性可分为 A、智力 C、专门能力 D、创造力
答案是：ACD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
组织行为学所具有的学科性质有 A、边缘性 C、两重性 E、应用性
答案是：ACE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
小道消息的目标包括 "A、建构和缓解焦虑 B、将支离破碎的信息说得完整
C、将群体成员或局外人组成一个整体 D、表明信息发送者的地位或权力"
答案是：ABCD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
合理的组织目标应具备的特征，除了一致性、协调性、可行性外，还具有 A、适应性 B、可操作性 C、实现度 D、认知度
答案是：ABCD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
人力资源管理研究的内容包括 B、行为技巧 C、行为方法
答案是：BC
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
马斯洛的需要层次理论认为，人的生理需要包括 A、对食物的要求 C、对休息的要求 D、对性的要求 E、对爱情的要求
答案是：ACD
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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创造性行为的特点包括 A、有用性 C、适应性 D、多变性 E、主动性
答案是：ACDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
出自:西安交通大学--组织行为学（高起专）
组织行为学研究方法的主要特性包括 A、公开性 B、可控性 C、系统性 D、再现性 E、预见性
答案是：ABCDE
更新时间:2023/4/3 12:59:00
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