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问题更新时间2024/6/15 8:58:00

根据格雷夫斯对价值观的分类，（）的人重视工作集体的和谐，喜欢友好的监督和平等的人与人的关系。
A. 反应型
B. 顺从型
C. 社交中心型
D. 存在主义型

答案

C

出自：国家开放大学 >> 国家开放大学组织行为学纸质试卷答案

王老师:19139051760(拨打)

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第1题

心理健康的理论基础包括（）。多选题 (4 分) 4分 A. 心理动力论 B. 认知论 C. 社会学习论 D. 人本论

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第2题

创新驱动的本质是人才驱动。（）判断题 (2 分) 2分 A. 错误 B. 正确

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第3题

组织变革应尽可能向层级化方向迈进。（）判断题 (2 分) 2分 A. 错误 B. 正确

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第4题

当下属属于不成熟阶段时，领导者应该采取高任务、低关系的领导方式，即参与式领导方式最有效。（）判断题 (2 分) 2分 A. 错误 B. 正确

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负责人：王老师 19139051760(拨打)

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