简述组织理论家艾德奇（Aldrich）认为组织的工作环境可能在六个方面发生变化，简述这六个方面：

（1）环境的容纳力。 （2）环境的同质性程度。 （3）环境的稳定性。 （4）环境的集中与分散程度。 （5）组织领域的一致性程度。 （6）环境的混乱程度。