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江苏开放大学管理心理学
问题 更新时间2023/4/3 12:59:00
型组织文化的最大特点是使客户满意最大化,强调客户满意和稳定的回报。
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江苏开放大学管理心理学
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第1题
组织结构是指组织内关于 职务与权力关系 的一套形式化系统,它阐明该如何分配、该谁负责及内部协调的机制。
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第2题
是在组织与员工互动关系的情境中,员工个体对于相互之间责任与义务的信念系统。
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第3题
日本心理学家三隅二不二提出了PM型
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第4题
美国心理学家莱维特通过研究,提出了对群体中的异议者施加压力的几种方式: 理智讨论 、怀柔政策、舆论压力、心理隔离。
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负责人:王老师
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