问题 更新时间2023/4/3 12:59:00 某民营企业的老板通过学习有关激励理论,受到很大启发,并着手付诸实践。他赋予下属员工更多的工作和责任,并通过赞扬和常识来激励下属员工。结果事与愿违,员工的积极性非但没有提高,反而对老板的做法强烈不满,认为他是在利用诡计来剥削员工。 请根据所学习的有关激励等理论,分析该老板做法失败的原因并提出建议。 答案 登录 注册 教师释疑: 层次|理论|需要|激励 出自:联大 >> 开封大学-保险-现代管理学