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问题更新时间2023/5/21 13:59:00

在怀特看来，政府选拔管理人才的考试方法可以采用（）的方法。
多选题 (10 分) 10分
A.
操作试验

B.
工作试验

C.
心理试验

D.
口试

答案

A. 操作试验 B. 工作试验 C. 心理试验 D. 口试

出自：国家开放大学 >> 贵州开放大学西方行政学说

王老师:19139051760(拨打)

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第1题

怀特认为责权一致原则的实施决非容易之事，其原因包括（）。多选题 (10 分) 10分 A. 民选官员均不受上级行政首长的监督，他们可以在法律范围内任意处理行政公务，缺乏固定的负责系统 B. 行政工作由行政委员会主持，其责

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第2题

下列属于怀特所指出的公务员晋升职务根据的是（）。多选题 (10 分) 10分 A. 具有先进的工作资格 B. 具有工作成绩或政绩 C. 具有职务晋升考试成绩 D. 领导综合判定后自由选择

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第3题

在怀特看来，对政府行政进行的司法监督不包括（）。单选题 (5 分) 5分 A. 对公务员的司法监督 B. 对普通行政行为及特别行政行为的监督 C. 对行政自由裁量权行使的监督 D. 对国会议员投票行

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第4题

怀特认为，为了保证监督的有效性，保证权力运行机制的正常运转，上级部门及其行政领导必须有一定的监控幅度，其有效监督不能超出的行政单位的数目为（）。单选题 (5 分) 5分 A. 4个 B. 5个 C. 6个

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