搜题
王老师:19139051760(拨打)
加入会员 登录账户 学历提升

第1题

工作分析的原则包括:系统原则、能级原则、标准化原则和最优化原则。 ( )
·正确
·错误
点击查看答案

第2题

访谈法是调查人员直接约见岗位任职者及其主管调查了解所在岗位的有关情况。 ( )
·正确
·错误
点击查看答案

第3题

人员导向型分析系统主要包括:职务分析问卷法、工作要素法、管理人员职务描述法和临界特质分析法。 ( )<
点击查看答案

第4题

TTA 卡中的重要性表示特定特质对工作绩效的影响程度。独特性是指该工作的任职人员和求职人员中有多大比重的人具有这种特质。 ( )
·正确
点击查看答案
   负责人：王老师 19139051760(拨打)

   圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1