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王老师:19139051760(拨打)
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第1题

员工流动率是影响人力资源需求的重要因素。 A.正确 B.错误
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第2题

马尔可夫矩阵是人力资源供给的预测方法。 A.正确 B.错误
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第3题

影响人力资源规划的外部因素主要组织所在地区的经济发展状况和（）、技术、（）、政策法规。
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第4题

人员短缺的平衡措施有哪些？
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