问题 更新时间2023/4/3 12:59:00 人力资源战略与规划的控制与评价的基本目的,就是保证组织最初制定的人力資源规划与其具体实施过程的动态变化实时地相互适应 答案 登录 注册 正确 出自：江开 >> 西安交通大学——人力资源战略与规划
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