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问题更新时间2023/5/19 17:37:00

人力资源的特征有( )。
多选题 (3 分) 3分
A.
活动性

B.
可控性

C.
非再生性

D.
可持续性

答案

ABD

出自：国家开放大学 >> 四川开放大学人力资源管理

王老师:19139051760(拨打)

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第1题

供给预测矩阵法的优势在于（）。单选题 (1.5 分) 1.5分 A. 直观、清晰 B. 数据易获得 C. 适用范围广 D. 快速得出结论

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第2题

马尔科夫链预测分析的优势在于（）。单选题 (1.5 分) 1.5分 A. 直观、清晰 B. 数据易获得 C. 适用范围广 D. 快速得出结论

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第3题

接续计划法的优势在于（）。单选题 (1.5 分) 1.5分 A. 直观、清晰 B. 简单、便捷 C. 适用范围广 D. 结构严谨

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第4题

根据组织的发展战略来制定的人力资源战略规划，并通过战略性的人力资源管理制度体系的建设，来促成这个组织战略目标的实现。这指的是什么? ( ) 单选题 (1.5 分) 1.5分 A. 人力资源战略 B. 战略人力资

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