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王老师:19139051760(拨打)
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第1题

关于绩效管理对员工的作用说法正确的是（ ）。 多选题 (4 分) 4分 A. 绩效管理能够增强员工的学习动机 B. 员工处于组织决策的底层，无法通过绩效管理获得表达意见、希望的机会
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第2题

下列指标中适合采用描述型标准的是（ ）。 单选题 (3 分) 3分 A. 生产量 B. 资金周转率 C. 利润率 D. 责任感
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第3题

下列指标中适合采用数值型标准的是（ ）。 单选题 (3 分) 3分 A. 生产量 B. 理解力 C. 判断力 D. 责任感
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第4题

以倍数形式表示绩效指标重要程度的评分方法称作（ ）。 单选题 (3 分) 3分 A. 权值因子判断表法 B. 数值型标准 C. 倍数加权法 D.
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